山一大附属济南妇幼举办世界女性生殖健康日宣传活动
山一大附属济南妇幼举办世界女性生殖健康日宣传活动
山一大附属济南妇幼举办世界女性生殖健康日宣传活动人才(réncái)重要,青年人才尤其重要。
翻看近两年的新闻热点,不难发现(fāxiàn),在新一轮科技变革、产业变革中,青年(qīngnián)科技人才队伍已经成为当之无愧的主力军。
对(duì)一座城市的(de)高质量发展来说,建设好青年人才队伍是事关长远、事关未来的关键一步。
2024年,济南人才资源总量(zǒngliàng)突破(tūpò)287.5万。其中尤为醒目的是,新增青年人才超过15万,战略新兴产业人才总量近33万。
2022年至2024年,济南(jǐnán)市新增城镇就业56.8万人。在驻济高校中,平均每三个毕业就业的大学生里,就有一位在济南工作(gōngzuò)。
前不久,智联招聘与泽平(yǔzépíng)宏观联合发布《中国城市人才吸引力排名(páimíng):2025》报告,公布2024年最具人才吸引力城市百强榜,济南位列全国第(dì)11,北方第2。
北纬君找了(le)原文看了看,这份报告有这么一句(yījù):“从年龄看,2024年流动(liúdòng)人才中18-30岁人才占比67%,高于求职总体的61%。”
换句话说(huànjùhuàshuō),这份报告的排名来源很大程度上就是由青年人才用简历“投(tóu)”出来的。
一座城市对人才的吸引力(xīyǐnlì),很大程度(chéngdù)上其实就是对青年人才的吸引力。
看看济南是怎么(zěnme)做的(de),你也就不会意外济南对青年人才的吸引力为何会那么强。
前不久(qiánbùjiǔ),北纬君曾讲过一个故事。
5月22日清晨,济南(jǐnán)地铁奥体中心站,山东财经大学大四女生杨雪洁拖着两个笨重的行李箱,两名地铁工作人员见状便上前帮着杨雪洁把(bǎ)箱子拎下了楼梯,暖心护送她到了站台(zhàntái)。
“全程不到3分钟,却让(ràng)我记了一辈子。”杨雪洁在信中写道。杨雪洁把感谢信发到小红书(xiǎohóngshū),标题(biāotí)用了数个(shùgè)感叹号:“济南!!!我会想你的!!!”,这起暖心的小事,意外引起小红书网友的热议,很多人在评论区里留言分享这座城的温暖。
一座有温度的城市是会在心底打动人的,而城市的温度往往就体现在这些细枝末节(xìzhīmòjié)的、不经意(bùjīngyì)间的小事上。
这件小事,其实就是济南对待年轻人的缩影:始终陪伴左右,需要帮忙时(shí),就会有人伸出援手(yuánshǒu)。
在济南的地铁站,你还能经常(jīngcháng)看见(kànjiàn)一张十分醒目的易拉宝,内容是推介面向全国大学生推出的人才(réncái)来济大礼包,包含免费公交地铁、景区游览、文艺观演等福利。
很多人是从来到这座城市的那一刻起,就深深(shēnshēn)感受(gǎnshòu)到了这座城市的善意。
把人才的(de)“关键小事”当作“头等大事”,这就是济南的态度。
这些“关键小事”是“锦上添花”,济南对青年人才的吸引力更大程度(dàchéngdù)上是建立在(zài)“潜力”二字上。
青年因城市而聚,城市因青年而兴。近年来,济南围绕产业链布局人才链,打造了极具竞争力(jìngzhēnglì)的现代产业体系,为(wèi)青年人才搭建起干事创业(chuàngyè)的广阔舞台。
在2025届济南市大学生毕业典礼上(shàng),济南市委书记刘强向毕业生们发出青春邀约,让很多在场(zàichǎng)的年轻人更坚定地选择(xuǎnzé)了“扎根济南”。
刘强说,“在促进大学生就业(jiùyè)方面,济南(jǐnán)有(yǒu)充足的就业岗位,发展形成了大数据(shùjù)与新一代信息技术、智能制造与高端装备、精品钢与先进材料、生物医药与大健康、现代金融等优势主导产业,能为同学们提供个人发展的精准赛道。济南有多样的就业选择,企事业单位众多,对促进大学生就业起到重要作用(zuòyòng)。济南有完善的就业服务,近年来持续构建覆盖高校(gāoxiào)毕业生职业规划、技能培训、岗位对接、稳岗支持、终身成长的全(quán)链条就业服务体系。”
“对于自主创业的(de)同学,济南有真金白银的资金支持、丰富多元的载体平台、鼓励创业的浓厚氛围,能够为(wèi)大家提供全方位的服务。”
6月5日,济南市政府(zhèngfǔ)新闻办举行新闻发布会。会议介绍,济南在人才政策“双30条”(2025版)基础上,聚焦四类人才群体差异化需求(xūqiú),靶向制定专项措施(cuòshī),以更细“颗粒度”提升(tíshēng)政策精度、支持力度、服务温度。
其中(qízhōng)一类便是青年科技人才(kējìréncái)队伍建设,主要突出支持青年科技人才来济创新(chuàngxīn)创业、加快成长成才。“将青年人才承担国家和省级重大任务情况,纳入对创新平台的绩效评估,以(yǐ)制度性安排支持青年人才‘挑大梁、当主角’。”
挑大梁、当主角,这是强(qiáng)省会的重任,而济南(jǐnán)将这样的期待同样投向了青年人才。
济南懂年轻人想要什么(shénme),也知道年轻人顾虑什么。在我们的传统观念里,青年(qīngnián)人才不仅要“立业”,还要“成家”。
济南同样想到了这一点(yìdiǎn)。
目前,济南每个季度都会组织“情定泉城、‘缘’来是你”青年人才(réncái)“相亲会”,定期举办青年人才集体婚礼(jítǐhūnlǐ)。济南市总工会相关负责人曾表示,人才服务(fúwù)没有“天花板”,济南将更加注重人才精神层面的需求,持续延伸服务内涵,通过(tōngguò)举办婚恋交友(jiāoyǒu)、青年职工集体婚礼等贴心服务,不断提升青年人才的归属感、幸福感。
这样周到(zhōudào)的考虑,不是亲人,胜似亲人。
北纬君认为,济南没有仅仅将青年(qīngnián)视作工具性资源,而是(érshì)对其生活需求深切关怀,这一点难能可贵。
当15万青年人才用“脚”投票来到济南时,当他们选择(xuǎnzé)扎根,意味着城市在未来发展“硬环境”与服务品质“软环境”上实现(shíxiàn)了双重(shuāngchóng)达标。
城市要赢得年轻的心(xīn),不仅要为他们提供(tígōng)奋斗的舞台,更要提供诗意的栖居——这诗意,便深藏于日常生活的每(měi)一份便利、每一抹色彩、每一点温度之中。
他们的选择,不仅肯定了(le)济南的现在,也肯定了济南的未来。
城市也要感谢这些青年人才,因为是他们贡献了(le)智力,也贡献了活力(huólì),他们在此倾注的每一分热爱与汗水,都(dōu)值得被这座城市郑重铭记,并以同样的温度回馈。
人才(réncái)重要,青年人才尤其重要。
翻看近两年的新闻热点,不难发现(fāxiàn),在新一轮科技变革、产业变革中,青年(qīngnián)科技人才队伍已经成为当之无愧的主力军。
对(duì)一座城市的(de)高质量发展来说,建设好青年人才队伍是事关长远、事关未来的关键一步。
2024年,济南人才资源总量(zǒngliàng)突破(tūpò)287.5万。其中尤为醒目的是,新增青年人才超过15万,战略新兴产业人才总量近33万。
2022年至2024年,济南(jǐnán)市新增城镇就业56.8万人。在驻济高校中,平均每三个毕业就业的大学生里,就有一位在济南工作(gōngzuò)。
前不久,智联招聘与泽平(yǔzépíng)宏观联合发布《中国城市人才吸引力排名(páimíng):2025》报告,公布2024年最具人才吸引力城市百强榜,济南位列全国第(dì)11,北方第2。
北纬君找了(le)原文看了看,这份报告有这么一句(yījù):“从年龄看,2024年流动(liúdòng)人才中18-30岁人才占比67%,高于求职总体的61%。”
换句话说(huànjùhuàshuō),这份报告的排名来源很大程度上就是由青年人才用简历“投(tóu)”出来的。
一座城市对人才的吸引力(xīyǐnlì),很大程度(chéngdù)上其实就是对青年人才的吸引力。
看看济南是怎么(zěnme)做的(de),你也就不会意外济南对青年人才的吸引力为何会那么强。
前不久(qiánbùjiǔ),北纬君曾讲过一个故事。
5月22日清晨,济南(jǐnán)地铁奥体中心站,山东财经大学大四女生杨雪洁拖着两个笨重的行李箱,两名地铁工作人员见状便上前帮着杨雪洁把(bǎ)箱子拎下了楼梯,暖心护送她到了站台(zhàntái)。
“全程不到3分钟,却让(ràng)我记了一辈子。”杨雪洁在信中写道。杨雪洁把感谢信发到小红书(xiǎohóngshū),标题(biāotí)用了数个(shùgè)感叹号:“济南!!!我会想你的!!!”,这起暖心的小事,意外引起小红书网友的热议,很多人在评论区里留言分享这座城的温暖。
一座有温度的城市是会在心底打动人的,而城市的温度往往就体现在这些细枝末节(xìzhīmòjié)的、不经意(bùjīngyì)间的小事上。
这件小事,其实就是济南对待年轻人的缩影:始终陪伴左右,需要帮忙时(shí),就会有人伸出援手(yuánshǒu)。
在济南的地铁站,你还能经常(jīngcháng)看见(kànjiàn)一张十分醒目的易拉宝,内容是推介面向全国大学生推出的人才(réncái)来济大礼包,包含免费公交地铁、景区游览、文艺观演等福利。
很多人是从来到这座城市的那一刻起,就深深(shēnshēn)感受(gǎnshòu)到了这座城市的善意。
把人才的(de)“关键小事”当作“头等大事”,这就是济南的态度。
这些“关键小事”是“锦上添花”,济南对青年人才的吸引力更大程度(dàchéngdù)上是建立在(zài)“潜力”二字上。
青年因城市而聚,城市因青年而兴。近年来,济南围绕产业链布局人才链,打造了极具竞争力(jìngzhēnglì)的现代产业体系,为(wèi)青年人才搭建起干事创业(chuàngyè)的广阔舞台。
在2025届济南市大学生毕业典礼上(shàng),济南市委书记刘强向毕业生们发出青春邀约,让很多在场(zàichǎng)的年轻人更坚定地选择(xuǎnzé)了“扎根济南”。
刘强说,“在促进大学生就业(jiùyè)方面,济南(jǐnán)有(yǒu)充足的就业岗位,发展形成了大数据(shùjù)与新一代信息技术、智能制造与高端装备、精品钢与先进材料、生物医药与大健康、现代金融等优势主导产业,能为同学们提供个人发展的精准赛道。济南有多样的就业选择,企事业单位众多,对促进大学生就业起到重要作用(zuòyòng)。济南有完善的就业服务,近年来持续构建覆盖高校(gāoxiào)毕业生职业规划、技能培训、岗位对接、稳岗支持、终身成长的全(quán)链条就业服务体系。”
“对于自主创业的(de)同学,济南有真金白银的资金支持、丰富多元的载体平台、鼓励创业的浓厚氛围,能够为(wèi)大家提供全方位的服务。”
6月5日,济南市政府(zhèngfǔ)新闻办举行新闻发布会。会议介绍,济南在人才政策“双30条”(2025版)基础上,聚焦四类人才群体差异化需求(xūqiú),靶向制定专项措施(cuòshī),以更细“颗粒度”提升(tíshēng)政策精度、支持力度、服务温度。
其中(qízhōng)一类便是青年科技人才(kējìréncái)队伍建设,主要突出支持青年科技人才来济创新(chuàngxīn)创业、加快成长成才。“将青年人才承担国家和省级重大任务情况,纳入对创新平台的绩效评估,以(yǐ)制度性安排支持青年人才‘挑大梁、当主角’。”
挑大梁、当主角,这是强(qiáng)省会的重任,而济南(jǐnán)将这样的期待同样投向了青年人才。
济南懂年轻人想要什么(shénme),也知道年轻人顾虑什么。在我们的传统观念里,青年(qīngnián)人才不仅要“立业”,还要“成家”。
济南同样想到了这一点(yìdiǎn)。
目前,济南每个季度都会组织“情定泉城、‘缘’来是你”青年人才(réncái)“相亲会”,定期举办青年人才集体婚礼(jítǐhūnlǐ)。济南市总工会相关负责人曾表示,人才服务(fúwù)没有“天花板”,济南将更加注重人才精神层面的需求,持续延伸服务内涵,通过(tōngguò)举办婚恋交友(jiāoyǒu)、青年职工集体婚礼等贴心服务,不断提升青年人才的归属感、幸福感。
这样周到(zhōudào)的考虑,不是亲人,胜似亲人。
北纬君认为,济南没有仅仅将青年(qīngnián)视作工具性资源,而是(érshì)对其生活需求深切关怀,这一点难能可贵。
当15万青年人才用“脚”投票来到济南时,当他们选择(xuǎnzé)扎根,意味着城市在未来发展“硬环境”与服务品质“软环境”上实现(shíxiàn)了双重(shuāngchóng)达标。
城市要赢得年轻的心(xīn),不仅要为他们提供(tígōng)奋斗的舞台,更要提供诗意的栖居——这诗意,便深藏于日常生活的每(měi)一份便利、每一抹色彩、每一点温度之中。
他们的选择,不仅肯定了(le)济南的现在,也肯定了济南的未来。
城市也要感谢这些青年人才,因为是他们贡献了(le)智力,也贡献了活力(huólì),他们在此倾注的每一分热爱与汗水,都(dōu)值得被这座城市郑重铭记,并以同样的温度回馈。





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